경주시가 펼치고 있는 `2015년 경주시 상반기 정책제안 아이디어 공모`기간이 연장됐다.　경주시는 21일 공고를 내고 지난 20일까지 마감하기로 했던 아이디어 공모를 다음달 12일까지 연장하기로 했다. 경주시민과 경주시 공무원들을 대상으로 실시된 이번 공모에는 지난 20일 마감일까지 시민부문 30건, 공무원부문 30건 등 모두 60건이 접수됐다. 하지만 응모된 내용들의 수준이 일정기준에 미치지 못하고 응모건수도 당초 기대했던 것에 크게 모자라 공모 기간을 연장하는 재공고를 할 수 밖에 없는 입장이 됐다.　경주시의 제안제도 운영은 활발하게 이뤄지기로 정평이 나있다. 지난해에는 경상북도가 시행한 `2013년도 시군 제안제도 운영 평가`에서 우수기관으로 선정됐다. 더욱이 경주시는 학생들을 대상으로`학생들이 본 행복도시 경주`라는 주제의 공모전을 실시해 학생들의 톡톡 튀는 아이디어를 발굴했으며 `경험에 답을 묻다`라는 제안 공모를 통해서 어르신들의 삶의 경험에서 터득한 경륜과 지혜를 시정에 접목하기도 했다. 직원 대상 `My Job 아이디어`는 본인의 업무에 대해 새롭고 창의적인 관점에서 시정을 수행하는 방안을 제시했다.　경주시의 이번 공모기간 연장은 시가 자초한 면이 없지 않다. 우선 공모자격에 있어 한계를 드러냈다. 경주시는 공공에서 응모자격을 경주시민과 경주시공무원으로 한정했다. 이는 스스로 응모자 수를 제한하는 우를 범하는 꼴이 됐으며 결국 1개월간의 공모기간에도 불구하고 만족할 만한 성과를 거두지 못했다. 경주시는 이번 공모에서 시민과 공무원뿐만 아니라 경주와 연관이 있는 사람이면 누구나 응모가 가능하도록 자격을 완화하는 것이 옳았다.　예컨대 경주에 직장을 둔 사람이나 경주소재 대학에 재학 중인 대학생, 경주에서 근무 중인 군인이나 경찰 등으로 자격을 확대했더라면 더 많은 사람들이 더 많은 아이디어를 제출하는 성과를 거뒀으며 재공고할 필요가 없었다. 특히 이들을 대상으로 응모자격을 확대할 경우 `우물안 개구리식 시각`에서 벗어날 수 있을 뿐만 아니라 외부세계 즉 대도시와 외국의 참신한 아이디어도 접목하는 성과를 기대할 수 있다. 　또한 경주시의 아이디어 공모에 대한 시상방법도 재고하는 것이 옳다. 최우수상을 수상한 제안자에게 200만원의 시상금을 주는 것도 중요하지만 그것보다는 제안자에게 사업실행 우선권을 주는 것이 더 효과적이다. 이럴 경우 자연스럽게 사업계획서 작성까지를 유도할 수 있고 더욱 실현가능성이 높은 아이디어가 제출될 가능성이 있다. 또한 이는 현 정부가 주창하는 `창조경제, 창의적 사업`에도 근접할 수 있다. 경주시의 정책아이디어 공모, `아이디어가 부족하다`는 말이 나오지 않도록 해야 한다.